Des réponses concrètes sur :
• La complémentarité du DIF et des autres dispositifs dans le développement des compétences
• La gestion opérationnelle du DIF |
Objectifs : • Maîtriser la réglementation du Droit Individuel à la Formation (DIF)
• Intégrer le DIF dans le processus d'élaboration du plan de formation.
• Clarifier les conditions de mise en œuvre du DIF dans l'établissement.
• Organiser la gestion administrative du dispositif. |